领先的在线就业市场ZipRecruiter®今天宣布,它已经收购了Breakroom,这是一家总部位于英国的雇主评估平台,专注于零售和酒店等一线行业。ZipRecruiter的使命是积极地将求职者与下一个好机会联系起来,为了实现这一使命,ZipRecruiter计划在美国推出Breakroom,为求职者提供他们需要的工作见解,让他们充满信心地申请工作。Breakroom将继续作为独立品牌运营。Br
2024-08-09 GoHRO 14
meQuilibrium(meQ)宣布其革命性的新型人工智能仪表板,这是人工智能在员工心理健康方面的首批应用之一。为员工提供更智能、更快捷的即时支持,meQ专有的sparQ人工智能实时仪表板指导用户度过困难时期,为员工提供即时、相关、高度个性化的情景行为改变技术和工具,帮助他们重组、管理压力,重新集中注意力。利用meQ数十亿独特的人类认知和行为数据点,以及尖端的行为变化和用户体验设计,meQ的Ge
2024-08-08 GoHRO 11
合作伙伴关系将为Salesforce和Workday的员工服务用例(如入职、健康福利和职业发展)提供个性化的人工智能助手。两家公司将建立一个共同的数据基础,将Workday的人力资源和财务数据与Salesforce的CRM数据结合起来,使人工智能驱动的用例能够提高生产力、降低成本并改善员工体验。Workday将通过更深层次的自动化集成到Slack内部,因此员工可以使用人工智能围绕员工、工作、候选人
2024-07-26 GoHRO 20
以技能为基础的人才获取和管理公司Cappfinity自豪地推出了新的劳动力地图平台Skills Discovery。这个新的技能平台通过为组织和教育机构提供可操作的技能情报,扩展了cappity的端到端人员管理主张。个人完成严格的技能调查,产生深刻的报告和有意义的发展内容。为管理人员提供了一种技能语言和见解,赋予强大的职业对话和内部人才流动。联合首席执行官亚历克斯·林利(Alex Linley)表
2024-07-26 GoHRO 9
全球领先的技术研究和咨询公司信息服务集团(ISG)(纳斯达克股票代码:III)今天发布的一份新研究报告显示,在对新技术进行重大投资的外包供应商的帮助下,美国企业正在重塑其人力资源管理方法。2024年ISG提供商Lens™转型人力资源外包服务(HRO)报告发现,公司正在重新构想多流程人力资源外包服务,以应对技术进步、客户需求以及在美国雇佣工人日益复杂的情况,特别是在医疗保健和合规方面。新的工具,如生
2024-07-23 GoHRO 18
作为全球最资深的综合薪资解决方案提供商之一,Safeguard Global Pay宣布发布MyDay™,这是一个革命性的薪资运营商和客户平台,可以在全球员工的日常薪资操作上进行协作。多年来,工资单供应商、他们的合作伙伴和客户一直在痛苦的手工流程上妥协,依靠Excel检查清单、日历提醒和拼凑提醒来按时管理每月的工资单任务。MyDay™改变了薪资专业人员日常工作的方式,将他们整合到一个简化的协作界面
2024-07-23 GoHRO 4
6月3日消息,中智经济技术合作股份有限公司和保荐人中信证券股份有限公司撤回申请文件,上交所终止对其首次公开发行股票并在沪市主板上市的审核。来源:财联社上交所官网显示,中智经济技术合作股份有限公司(以下简称“中智股份”)IPO撤单,公司沪市主板IPO终止。上交所表示,因中智股份及其保荐人撤回发行上市申请,根据《上海证券交易所股票发行上市审核规则》第六十三条的有关规定,决定终止其发行上市审核。招股书显
2024-06-04 GoHRO 20
UKG是一家为所有人提供人力资源、薪资、劳动力管理和文化解决方案的领先供应商,在第42届年度薪资大会暨博览会上宣布,它正在利用生成式人工智能(GenAI)改变薪资报告。作为人力资源管理人工智能领域的领导者,UKG将使在UKG Pro中创建工资单报告变得更加容易,允许用户通过简单的问答互动发现见解并策划仪表板,并提供解释。会话体验是UKG GenAI战略的基石。与其要求工资单团队手动搜索、审查或审计
2024-05-15 GoHRO 24
让工作生活更美好的全球人力资本管理(HCM)领导者Dayforce, Inc .宣布推出Dayforce Partner Exchange,这是一个由软件和服务合作伙伴组成的策划生态系统,可实施和扩展Dayforce解决方案。Dayforce的客户现在可以在Dayforce平台内访问经过全面审查的系统集成商和技术提供商,帮助加速实现业务目标并推动价值。Dayforce公司产品高级副总裁Josh V
2024-05-15 GoHRO 13
Paycor HCM, Inc,人力资本管理(HCM)软件的领先供应商,宣布发布COR空间和Paycor技能。新工具将通过实现跨职能协作和解决技能差距,帮助人力资源和业务领导者推动高业务绩效。COR Space使团队能够在一个集中的平台上协作、交流和完成任务。除了促进团队之间的有效沟通外,这些工具还使领导者能够可视化、管理并为传统组织结构之外的员工提供认可。因此,企业可以更好地促进团队协调,提高生
2024-05-15 GoHRO 7